Situatie de fapt:
Salariat cu contract suspendat.
Intrebare:
Care este perioada maxima pentru suspendarea unui contract de munca si cum afecteaza suspendarea contractului calitatea angajatului de asigurat la Asigurarile Sociale de sanatate?
Pentru a pastra calitatea de microintreprindere, societatea nu poate sa sustina financiar doi angajati (sotul si sotia) cu contract de 8 ore, asa ca pentru unul din ei (sotul), se decide suspendarea contractului de munca cat de mult posibil pentru a pastra calitatea de asigurat la sanatate. mentionez ca sotul primeste venituri din chirii de 800 lei lunar (apartamentul parintilor decedati) si deci depaseste 20% din salariul minim brut pe tara garantat in plata, ca atare nu poate fi coasigurat pe contractul sotiei. Si nici de somaj nu poate beneficia, din aceleasi motive, desi s-au platit contributii sociale peste 25 ani. Situatia financiara nu le permite plata unui contract de asigurat cu CASS.
